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Curso Lean Change Management – 22 y 23 de Agosto

Descripción:

Lean Change Management utiliza un enfoque basado en valores y principios ágiles para establecer y ejecutar cambios que permitan a las personas de la Organización sumarse a la iniciativa, siendo partícipes del proceso y proporcionando retro-alimentación que pueda ser utilizada para reforzar o replantear la estrategia del Cambio

Temario:

 Tema 1. Introducción a la Gestión del Cambio

Tema 2. Diferencia entre la Gestión del cambio tradicional vs Lean Change Management

Tema 3. El papel del Agente del cambio y la organización en un enfoque Ágil.

Tema 4. El ciclo de Lean Change Management como estrategia del cambio

Tema 5. Técnicas y modelos para recolectar entradas para la estrategia del cambio

Tema 6. Mecanismos para identificar y seleccionar alternativas de cambio

Tema 7. Establecimiento de hipótesis sobre enfoques para el Cambio

Tema 8. “Hackeando” organizaciones a través de experimentos.

Tema 9. Canvas del cambio: Una herramienta para gestionar la estrategia del cambio

 

Audiencia:

  • Desarrolladores
  • Jefes de Equipo
  • Gerentes de desarrollo
  • Scrum Masters
  • Product Owners
  • Gerentes de alto nivel
  • Coaches Agiles
  • Cualquier persona interesada en implementar estrategias del cambio

El curso incluye:

  1. Material del curso
  2. Certificado de participación
  3. Material para dinamicas
  4. Sesión de consultoría gratuita Post-Curso (1 hora)
  5. Comida y estacionamiento
  6. Y muchas cosas mas

El curso tiene una duración de 2 días 8 horas cada día

PREGUNTA POR NUESTROS PRECIOS Y PROMOCIONES

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Fecha

22 Ago 19 - 23 Ago 19

Tiempo

09:00 AM - 06:00 PM

Localización

Monterrey

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